Fonction RH: les atouts à jouer pour revenir au centre de la stratégie d’entreprise.
Classifier comme un des acquis positifs majeurs des RH durant la période 1995 -2005, le virage du recueil et de la publication enluminée de données informatiquement concaténées sur le capital humain, peut laisser pantois. Il serait honnête de rappeler qu’en… Lire la suite
